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LEADERSHIP DEVELOPMENT

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High Potentials, die künftig Führungsaufgaben übernehmen sollen, müssen rechtzeitig auf die damit verbundenen Anforderungen vorbereitet werden. DNLA Leadership Qualities ermittelt in einem einzigen Modul das derzeitige Niveau, der dazu unbedingt notwendigen sozialen Kompetenzen und Führungspotenziale.

Einsatzbereiche

  • Neueinstellungen, ACs, Auswahlentscheidungen

  • Aufbau von Leadership Skills bei High Potentials

  • Abstimmung des Führungsverhaltens und Optimierung der Zusammenarbeit

  • Bei Trainings und Coaching

EXECUTIVE ASSESSMENT - DNLA

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Um Ihrem Unternehmen Entscheidungssicherheit in der Besetzung neuer Mitarbeiter zu gewährleisten, arbeitet Unterberger & Partner bei allen Executive Search Aufträgen mit diesem Messverfahren. Auswertungen werden mit dem Teilnehmer im strukturierten Interview mit unserem erfahrenen Berater besprochen und stellen so auch einen Mehrwert für den jeweiligen Kandidaten dar.

Leistungsmerkmale

  • Vergleich- und Bewertbarkeit mit den Besten in Position und Branche

  • Umfassende Auswertungen, um persönliche Weiterentwicklung zu fördern und den Menschen wertzuschätzen.

  • Wissenschaftliche objektive und erprobte Methodik

  • Frei von interner Voreingenommenheit und Vorurteilen

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WAS UNSERE KUNDEN SAGEN